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许多中小型成长企业往往有这样的怪现象出现:企业内几乎每个人都忙不过来,但就是整体效率低下!而且也很难找出原因,不知该如何改善。本文告诉你该从何入手寻找病因。 一、流程不完善 流程是企业日常运营的基矗一个企业的效率低下,首先应检查:企业的流程是否合理,是否简洁和高效,能否有改进的地方,改进的可能性有多大。 检查流程,应首先要检查流程系统本身。组成企业的流程系统绝不是简单的业务链条,而是复杂而封闭的循环系统,就像人体的血液循环系统,包括:总系统、各支系统、各细支系统,以及末梢系统。因此,首先应检查企业流程的循环系统从起点到末梢是否畅通,是否闭... 查看详细内容 >>
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前面主持人介绍我刚拿了年度经济人物,其实还有一件事比它更热,就是我和董明珠的赌局。我觉得我赢的概率是99.99%。

有关开发效率和协作的几点

1. 小提交: 把大的任务拆分成多个独立小任务 2. 命名规范 3. 避免过度设计 ... 5.日志的方式调试 6. 避免一屏显示不下的超大函数 7. 循环中的 continue, break 尽量加上单行注释 8. 不把自己局限到做某个功能 9. 遇到...

周鸿祎:通往伟大企业之路

《一网打尽:贝佐斯与亚马逊时代》序言虽然说美国互联网企业的CEO们都是个性十足,但亚马逊的CEO贝佐斯绝对算是少数派中的少数派。他从1994年开始做网上书店,跟雅虎的杨致远一样,算是美国互联网界的前辈,比谷歌那...

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1、无论人们喜欢与否,很容易拿起第一颗瓜子; 2、一旦吃上第一颗,就会吃起第二颗、第三颗…..停不下来。 3、在吃瓜子的过程中,人们可能会做一些别的事情,但是,回到座位上以后,都会继续吃瓜子,不需要他人提醒、...

魏武挥:微软员工排名制度的废弃

末位淘汰 这个后来被称为“古典管理理论”在很机械的生产过程(比如流水线工作)中被证明是有效的,但在更多需要创意、创新的工种中,被越来越多的人怀疑。大企业的毛病叫“人浮于事”,这四个字很大程度上是针对各种...

大互联网公司员工持股比例

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携程实验:在家工作效率更高

  安泰保险公司(Aetna Inc.)现在有近一半的员工在家工作,该公司确信这种做法节省了大量成本,对生产率也没有不利影响。   中国最大的在线商旅服务网站携程网(Ctrip)进行的一项为期九个月的实验表明,安泰的经验...

简单却容易忽视的四条管理定律

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于刚:有效沟通

不成功的企业各有各的失败原因,成功的企业必须具有强大的执行力。而执行力的强弱在很大程度上取决于团队沟通的有效性和效率。沟通的有效性(effectiveness)是指对内容深刻的理解和针对特定的对象准确无误的诠释,而...

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